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PORTALPYME | El punto de encuentro de las Pymes chilenas
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¿Se te van los buenos trabajadores? Aquí una empresa con 15 mil colaboradores nos habla de sus técnicas de retención

La rotación laboral es un problema. Y por sobre todo, cuando quienes rotan son los mejores trabajadores de tu compañía.

Por eso es que es cada vez es más necesario para las empresas contar con un plan para atraer y a la vez, retener a los talentos, en que se les ofrezcan beneficios y programas dentro de la empresa en donde no solo se sientan beneficiados en aprender y optar a mejores cargos, sino que también en crecer tanto profesionalmente como en el ámbito personal.

Es lo que dicen desde ISS Chile, consciente del problema de la rotación, empezó a idear diversos programas para promover la retención del personal y desde que comenzaron a implementarse, en 2017, las cifras han bajado positivamente: del 2016 a 2017 disminuyó más de 23 puntos porcentuales y luego del 2017 al 2018, bajó 6 puntos porcentuales más.

 

Sigue leyendo este artículo en el Portal de Capital Humano de Emol

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