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Cómo convertirte en el nuevo jefe que el equipo quiere y respeta

Con la llegada del nuevo presidente Sebastián Piñera, sus ministros y subsecretarios a las distintas carteras del país se abren ciertas incógnitas respecto a cómo se debe asumir una jefatura en una nueva empresa y qué debe hacer el nuevo jefe para ganarse la confianza de su equipo de trabajo.

Para Karina Pérez, directora de Robert Half en Chile, cuando un nuevo jefe llega a una organización ya consolidada es común que exista un shock inicial y desconfianza. Es por ello que la especialista recomienda acercarse a los colaboradores como primer paso para construir credibilidad.

Ahora bien, no hay que desanimarse si el recibimiento no es el esperado porque según los expertos,el tiempo de adecuación puede durar hasta 90 días. “El simple hecho de que estés ahí puede provocar inestabilidad o inseguridad en el equipo. Es un hecho que, además, no se debe tomar como algo personal”, explica Pérez.

Supera el shock inicial

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